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商界分公司纪委强化节日明察暗访 让“树正气”落实更细 让“惠职工”成色更足

作者: 雷明辉  来源:纪检监察室  发布时间: 2022/10/10   浏览次数: 295    [ 字体:  ]

“节点”亦是“考点”。为认真贯彻落实集团、运营管理公司关于廉洁过节相关要求,持续加固中央八项规定精神,商界分公司纪委坚持“防”线前移,紧盯关键节点,聚焦突出问题,持之以恒狠抓节日期间作风建设,在10月1日、2日对所属各基层单位进行明察暗访,不断释放正风肃纪、从严纠治“四风”的强烈信号,以有力有效监督营造分公司节日期间清风正气。
    统筹联动,下好监督检查“一盘棋”。一是督促分公司各级值班人员对集团公司9月29日安全稳定会暨安委会第四次会议精神,尤其是张文琪董事长、孔庆学总经理讲话进行再学习,进一步提高政治站位,落实好节日期间各项工作,举一反三、查漏补缺,保证上级要求在基层不折不扣得到贯彻。二是分公司成立两个明察暗访组,列出5大类13项监督清单,围绕疫情防控、安全防汛维稳、节日期间纠四风、食堂管理、文明服务等重点工作,采取调取视频监控记录、电话问询与实地暗访相结合等方式开展全方位监督检查,确保监督质效。
    聚焦靶心,织密四风问题“监督网”。分公司纪委紧盯落实安全隐患排查不细不实、疫情防控中的麻痹大意、节日期间的“节日病”和值班值守、文明服务、食堂管理中漠视群众利益“四风”问题,以“出奇兵、见实效”的监督检查方式深入基层一线进行突击检查,与职工群众交流座谈、与值班干部进行问询、实地突击检查,全方位立体化掌握各基层单位节日期间工作情况。加大监督执纪问责力度,坚持边监督检查边跟踪落实,夯实监督检查整改责任。对明察暗访检查中发现的9个问题,督促即知即改、立行立改,以规范务实的工作作风建立健全监督检查、问题反馈、问题整改、结果“回头看”的监督闭环管理机制。通过实施精准化监督,对存在问题及时反馈,要求被检单位立行立改,确保细节漏洞及时填补;通过提升人性化监督,让员工获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
    强化作风,打好正风肃纪“攻坚战”。分公司纪委要求各单位严守政治纪律和政治规矩,抓好日常警示教育,扛稳抓牢压实党风廉政建设主体责任,看好自己的门、管好自己的人,深刻认识加强作风建设的重要性和紧迫性,坚持不懈转作风、树新风,更好地把交控集团“十八字”工作方针落实在岗位上、体现在工作中,做到守土有责、守土尽责,毫不放松抓好安全生产、防汛维稳、疫情防控,食堂管理等重点工作,认真履行运营管理公司新修订的“小微权力清单”,加强对日常工作中易发多发廉政风险点进行监督检查,不断深化党风廉政建设和反腐败斗争,以努力实干迎接党的二十大胜利召开。 

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